弘扬金博体育企业家精神 让企业家敢说话敢做事︱“精神”大讨论系列之三

发布时间：2023-03-23 17:39:52 丨 浏览次数：

　　金博体育官方网站今年的政府工作报告中多次提到民营经济和民营企业。李强总理在两会记者会上再次强调，民营经济的发展环境会越来越好，发展空间会越来越大。第一财经特邀请专家学者、企业家撰写或者约访，刊发系列文章，多元发声，广开言路。本文是该系列文章的第三篇。

　　国务院总理李强在今年全国两会后的记者会上表示：“时代呼唤广大民营企业家谱写新的创业史，希望民营企业家大力弘扬优秀企业家精神，坚定信心再出发。当年江浙等地发展个体私营经济、乡镇企业时创造了‘四千’精神：走遍千山万水、说尽千言万语、想尽千方百计、吃尽千辛万苦。现在创业的模式、形态发生了很大变化，但那样一种筚路蓝缕、披荆斩棘的创业精神，是永远需要的。”

　　李强总理的这段话，为提升民营企业家的市场信心，意义重大，同时也引发了大家对浙商“四千”精神、金博体育企业家精神的广泛讨论。

　　改革开放初期，浙江在自然资源、国家扶持、政策优惠方面无任何优势可言。正是在“四千”精神的激励下，浙江商人凭借着灵活多变、敢于尝试的特点，成功地抓住了市场机遇，将“小生意”谈成了“大买卖”，“小商品”汇成了“大市场”，“小作坊”变成了“大企业”。在浙江各地，出现了很多全国乃至全球最大的专业工厂，他们的产品涵盖了眼镜、领带、衬衫、西装、皮带、袜子、皮鞋、打火机、圆珠笔等各个领域。这些高度专业化的工厂，不仅把商品贩售到全国各地，还成功地拓展了海外市场，以惊人的成本优势赢得了全球客户的认可。

　　浙江温州、宁波、义乌等城市都发展出了独特的成长模式，浙江经济发展模式被称颂为“浙江模式”。这种模式在经济学者眼中，更多归结于民营企业与国家制度不断博弈的结果。但作为一名管理学者，我认为浙江模式的突出特点，其实是由内生的民营企业家创业精神为主要推动力的市场演进模式。而“四千”精神，就是这种“内生的民营企业家创业精神”的主要表现。

　　一个值得关注的现象是，中国企业家往往呈现出明显的地域群体特征，往往在一个区域成群出现。他们讲同样的方言，遵从同样的亚文化，比如温州、宁波、义乌、台州、泉州、莆田、福清、佛山、潮州等。有的老一辈企业家(比如鲁冠球、何享健等)甚至一直都不太会讲普通话，以至于面临媒体采访时，还会特意安排一名“翻译”在身边。

　　这些地区之所以出企业家，与其独特的地理环境、人文环境不无关系，甚至某种程度上是为了摆脱受限的地理环境，而求变的结果。另外，由于这些地方的企业家文化相似，凝聚力也就更强，大家互相抱团，甚至相互攀比的氛围也很强，形成所谓的“商帮”，带动了这个区域性群体积极往上走。

　　这些从全国各地走出来的企业家，无不是靠着敢打敢拼的精神走出了一片天地，不仅带动了当地经济的发展，对全国的市场经济发展也起到了巨大的推动作用。因此，李强总理口中的“四千”精神发端于浙江，却不仅仅属于浙江，不仅是营企业家的群体画像，也是众多中国企业家的精神画像。

　　我最近观看了第一财经推出的《春夏秋冬又一春》《超级进化》两部纪录片，片中各个领域的优秀企业家们所呈现出来的敢为人先、求新求变、持续自我反思、困境中求生存的企业家精神，亦是如此。这些企业家的创业初期，往往荆棘满地，此后的荣耀不过是他们坚持梦想的奖赏。

　　乔布斯说：“我深信，成功与不成功的企业家之所以不同，有半数原因在于能否坚持下去。”两次被《福布斯》杂志评为对美国经济“最有权力的女性”的惠普公司董事长兼CEO卡莉·费奥利娜深有同感：“套句丘吉尔的话‘千万千万别放弃’，多数伟大的胜利都发生在最后一局。”

　　浙商中的代表、娃哈哈老总宗庆后曾这样描述自己的个性：“认准了的事，我是不回头的，不管有什么困难，我始终信心很足，勇往直前，办不到，转个弯再走，一定要达到目的。”

　　身为热播电视剧《鸡毛飞上天》男主角陈江河的原型人物之一，楼仲平从14岁跟随父亲去江西“鸡毛换糖”，在1979~1994年期间做了二十多个行当，经过多次失败后终于在1994年扎根在吸管这个行业。如今，“双童”吸管的市场份额做到全球第一，隐形冠军，世人称他为“吸管大王”，而楼仲平自己却说：“我不是什么大王，我只是一个草根创业者，通过努力一步一步改变了命运。”2014年春节，楼仲平提笔写下这样一句话：“从小我就是个爱做梦的人，心中的梦想和期望，我会不断去追寻。”这一年年末，他被浙江省政府授予“浙江省优秀企业家”称号。

　　能被称为企业家，尤其是优秀企业家，并不容易。大部分只能称之为“商人”的人，并没有从传统的“草根”性中解放出来，行为仍然停留在传统模式。企业家的排行榜和富豪的排行并不完全一样。像韦尔奇、褚时健、宋志平、张瑞敏等上不了富豪榜，但都是了不起的企业家。

　　很多创业企业的掌舵者，他们的产品或服务的目标，既不是to B，也不是to C，金博体育而是to VC，他们把更多的精力放在PPT面前的表演。很多互联网企业融钱买一批用户，把用户转化成一部分销售额，再拿钱去买更多的用户，然后拿流量去获得融资。一旦这条线断了，企业也就倒了。这样的创业者，甚至与“商人”二字恐怕都有一段距离。

　　德国社会学家韦伯说，企业家尽管无需对赚钱负有“罪”的感觉，但需要更进一步具有使命感，去改变世界。企业家有了钱，就要追求自己的使命，不把赚钱视为目的，而是追求自己使命的工具和手段。

　　刚刚过世的著名经济学家厉以宁认为，道德力量的调节无疑是市场调节和政府调节之外的第三种调节。而在“优秀企业家精神”激励下所产生的创新创业活动和拼搏开拓行为，既反映了时代精神，也反映优秀文化的传承，这正是民族的骄傲、民族的希望所在。

　　关于企业家精神对于企业的意义，著名咨询公司贝恩花费10年的时间，对全球40多个国家的数千家企业进行调研后得出的结论是：无关企业规模或者年龄的大小，可持续增长的秘诀涉及企业内部的一系列根本性的态度和行为，我们将之称为企业家精神。

　　什么是企业家精神？早在2014年12月7日举行的上海市浙江商会换届大会暨“全球经济新常态与企业发展之道”高峰论坛上，时任浙江省省长的李强特别强调：“企业家的主要工作是两件事：一件是应对不确定，另一件事是推动社会的创新。”在这句话中，李强对企业家精神最重要的两点特质做了界定，笔者认为是非常深刻的。

　　对企业家精神的探讨，最早是法国经济学家坎蒂隆在《商业概论》中提出：企业家是面对不确定的市场和承担经营风险的人。这与美国学者奈特在《风险不确定性和利润》中提出的概念类似：所谓企业家，就是那些在极不确定的环境下，作出决策并必须自己承担决策全部后果的人。之后，奥地利学派经济学家柯兹纳在《竞争与企业家精神》中指出，企业家是具有一般人所不具有的、能够敏锐地发现市场获利机会并具有洞察力的人。英国经济学家阿尔弗雷德·马歇尔(Alfred Marshall)也认为，企业家是以自己的创新力、洞察力和统帅力，发现和消除市场的不平衡性，给生产过程提出方向，使生产要素组织化的人。

　　这些学者对企业家精神的定义，均围绕企业家在应对不确定、不平衡时的冒险精神上。

　　美国经济学家约瑟夫·熊彼特的“企业家”定义最为经典，认为企业家是不断在经济结构内部进行“革命突变”，对旧的生产方式进行“毁灭性创新”，实现经济要素创新组合的人。哈佛大学创业学之父史蒂文森教授，也将创业家精神解释为，打破现有的限制去进行创新，包括推出新产品、新商业模式、改进已有产品，发现新客户群。

　　总体而言，上述学者对企业家精神定义的核心特征，正是李强总理提到的应对不确定和创新。企业家不是在给定条件下去做决策，而是发现还没有被发现的条件，创造本不存在的东西。金博体育所以才有卡尔·本茨在只有马车的时代，突破思维去造汽车，约翰·威尔金森在只有木船的时代去造铁船。在这个过程中，有“昨夜西风凋碧树，独上高楼”的悲情，也有“望尽天涯路”的壮美。

　　最近，中国企业家调查系统课题组在权威期刊《管理世界》发表了他们30年追踪调查分析，结果显示：

　　1993年以来，伴随着市场化、全球化、技术进步的进程，中国经济持续增长，企业家队伍经历了孕育、发展、壮大的成长过程，逐渐成为推动中国经济发展、制度变革和社会进步的重要力量。30年来，企业家队伍的成长、企业营商环境的改善与企业管理水平的提升相互促进。与此同时，企业家队伍的能力和素质全面拓展提升，企业家精神的内涵不断丰富升华。在持续的变革中，中国企业家队伍展现出高韧性的特征，为未来发展打下良好的基础。这种高韧性体现在多个方面：企业家队伍不断增强的各种基础能力、带领企业应对困难和挑战的组织韧性、企业家个人面对各种压力体现出的心理韧性等。

　　企业家群体的壮大，核心离不开政府的改革开放政策，离不开市场化，否则光靠企业家精神，是没办法诞生这么多的企业和企业家的。经过改革开放40多年的发展，我们已经形成了一个有利于企业家成长的环境和土壤。在未来，我们还需要让经济更为自由，让每个企业家的才能得以尽情发挥，让他们敢说话，敢做事，让他们继续成为市场的英雄。

　　1980年，步鑫生出任浙江省海盐县衬衫总厂厂长，他胆子大、有个性、有想法，以敢为人先的精神推行了一套独特的经营管理办法，使这个小厂的产品畅销全国各大城市。1983年4月26日，浙江日报刊登了报告文学《企业家的歌》，用整版篇幅介绍了步鑫生大胆创新、坚持改革的事迹。半年后，人民日报登载了新华社发表的《一个有独创精神的厂长——步鑫生》。一时间，全国掀起学习步鑫生改革创新精神的热潮。1984年，中央指示全国推广步鑫生的精神。由中央下命令全国推广一个人，之前只有雷锋和焦裕禄。

　　正是在这样对英雄崇拜的氛围下，在短短几十年时间里，一大批世界级企业家出现在中国这片热土上。这正是习在2014年亚太经合组织工商领导人峰会开幕式演讲中指出的那样：“市场活力来自于人，特别是来自于企业家，来自于企业家精神。”

　　(作者系上海外国语大学国际工商管理学院副教授。自2014年以来，第一财经联合复旦管理学奖励基金会、复旦大学东方管理研究院，历时八年，穿越疫情，深入访谈了中国近50位领军企业家。《春夏秋冬又一春》《超级进化》两部管理纪录片，凝练50人采访精华和企业的生动实践，为观众献上一幅凝聚中国企业家精神的珍贵图鉴，于2023年3月陆续推出)